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【“千人百进”蹲点采访】从破解顽疾到重焕生机!林东矿业打好“翻身仗”实现扭亏脱困
发布日期: 2022-11-28 22:31:50 来源:
  • 来源:当代先锋网
  • 11月16日,下午两点,贵州林东矿业集团有限责任公司红林煤矿调度室。

    “鉴定巷2瓦斯浓度,瓦检器0.03,便携式0.00,传感器0.01。”井下的瓦斯员杨明海在矿用电话机那头说道。


    (资料图片)

    “收到!已记录。”调度室内的瓦斯监控员罗丽脑袋一歪,夹住电话,迅速地在日报表上记录。

    罗丽告诉记者,瓦斯员每天必须遵守“一班三报”的原则,每班8小时,必须上报3次瓦斯检测数据,为煤矿安全生产提供参考。

    贵州林东矿业集团有限责任公司(以下简称“林东矿业”)前身为林东矿务局,始建于上世纪50年代,是贵州省开发较早的省属国有煤炭企业。2012年5月,省国资委将林东矿业划入盘江煤电集团管理。

    贵州林东矿业集团有限责任公司

    今年,在盘江煤电集团的帮助指导下,林东矿业积极走向市场、适应市场、融入市场,通过一系列实打实的举措扭亏脱困,走出了一条高质量发展新路。

    智能加持 产能释放

    “2022年,红林煤矿围绕‘矿井系统创新、设备设施更新、单产单进刷新、精神面貌全新’的‘四新’思路,攻克了许多长期想解决而没有解决的难题。”红林煤矿矿长张人天介绍。在盘江煤电集团“大思路、大格局、大采面”煤炭产业发展理念指引下,办成了许多事关矿井长远发展的“大事”。

    张人天口中的“大事”之一,就是红林煤矿第一个智能化综采工作面的成功试采。

    红林煤矿111514采面安装

    今年11月11日零时,红林煤矿首个智能化综采工作面试运行,并于11月13日成功试采,标志着红林煤矿迈入智能化采煤时代。正常生产后,日产量可达到5000至6000吨。

    智能加持,产能释放。今年,红林煤矿新投入280D综掘机4台,掘进工作面单进从过去的月均70米提高到现在的140多米,单产单进水平大幅度跃升。

    而综采面传统的普通支架和割煤机组,在今年全部更新换代,支撑强度、安全系数和工作效率大大提升,采面工作人员由过去的18至20人减少到现在的12至15人,采面月推进度最高达到150米,全天割煤最高达到11刀。

    红林煤矿111515采面生产

    在矿井运输系统方面,红林煤矿分别新安装两台胶带运输机,缓解了运输压力,之前一直沿用的软启动控制方式更换为变频器启动,提升了启动的安全性和运输效能。

    “新设备带来新动力!”红林煤矿分管生产的副矿长张林坦言,红林煤矿已投入安装两台单轨吊运输机,设备材料直达采面,过去安装一个采面要一个多月,现在15天左右就可以搞定,可节约人力资源1000多人次。截至10月底,红林煤矿已完成全年原煤生产任务56万吨,掘进进尺6582米。

    优化布局 摆脱困局

    在红林煤矿逐步向好的同时,林东矿业旗下另一家煤矿——龙凤煤矿,也发生着巨大的变化……

    李家贵是掘进队的一名普通职工,已经在龙凤煤矿工作了四年。现在月收入一万多元,每天开着新购置的轿车上下班,家庭幸福,日子过得很滋润。用他的话说:“龙凤煤矿的现在和以前没得比了,现在‘找钱’比以前好‘找’多了。”

    林东矿业集团公司龙凤煤矿智能化监控平台

    “像龙凤煤矿这样的大矿安全有保障,工作又稳定,还给我们提供了展示才华的平台……退休以后有保障,还有公积金。”说起龙凤煤矿的好,这位憨厚朴实的煤矿工人如数家珍地向记者娓娓道来。

    “现在我们矿采掘接续已趋正常,采煤面实现了无缝衔接。”龙凤煤矿党委委员、纪委书记龙珊介绍,今年,龙凤煤矿多次实现了采面工作面的无缝衔接,使龙凤煤矿真正做到了原煤生产的正常接续,一举扭转了多年来面临的采掘接续紧张局面。

    井下测量龙凤煤矿13号煤层厚度

    龙凤煤矿党委委员、总工程师赵春介绍,今年1至10月份,龙凤煤矿原煤产量为64万吨,而去年同一时期仅为36.38万吨,今年实现了历史性突破。掘进进尺为5424米,同样取得了相当喜人的成绩。

    “这一切都是得益于盘江煤电集团和林东矿业对龙凤煤矿的大力支持和全体干部职工的努力。”龙珊话语间难掩兴奋。截至今年10月份,龙凤煤矿营业收入同比增长率为123.7%,其中7月份和10月份营业收入创历史新高。

    龙凤煤矿综采设备

    优化布局,摆脱困局。原煤的稳定产出,采煤工作面的无缝衔接,一组组数据正有力见证着一个沉寂多年的煤矿迈入健康稳定的发展轨道。

    强化管理 浴火重生

    1979年,林东矿务局(林东矿业前身)生产原煤134万余吨,企业盈利178万余元,均创历史最好水平。

    但自1987年开始,由于资源枯竭,先后有多家煤矿相继关井停产,林东矿务局下岗职工达3200余人,1996年亏损高达2200余万元,生产经营举步维艰,经济陷入困境。

    2007年4月,遵照省委、省政府的要求,林东矿务局改制为贵州林东矿业集团有限责任公司,成为贵州省最后一家改制的矿务局,并于2012年5月划入盘江煤电集团管理,成为盘江煤电集团全资子公司。发展至今,林东矿业仅保留了红林、龙凤、泰来三家煤矿。

    2007年,贵州林东矿业集团有限责任公司成立(翻拍照片)

    多年的低谷,这家老牌矿企安静等待,致力于改革创新,只为重现昔日辉煌。

    今年,在盘江煤电集团的帮助下,林东矿业理清思路、制定措施,成立5个脱困工作专班,以抓铁有痕、踏石留印的决心破旧立新,革除积弊,摈弃沉疴攻坚克难的精气神重新在林东矿业兴起。

    博观而约取,厚积而薄发。“截至10月底,林东矿业计划生产原煤180万吨,已生产136.4万吨,完成全年计划76%。综合进尺计划16000米,实际完成13218米,已完成年计划82.6%。”对于完成今年各项指标任务,林东矿业党委副书记、副董事长、总经理王正信心满满。

    林东矿务局原机关办公大楼(翻拍照片)

    从打破顽疾到焕发生机……数字的变化,展现的是林东矿业背水一战的勇气和决心。

    “未来,林东矿业将在党的二十大精神指引下,持续深化企业改革,聚焦主业,自信自强,实干苦干拼命干,为实现林东矿业高质量发展而不懈努力。”林东矿业党委书记、董事长蒋崇辉表示。

    【记者手记】

    煤,作为基础能源和工业生产原料,在贵州山区,是一份独特的记忆。当一列列小火车将煤炭运出地面、运向远方……村子里才有了炊烟,城镇的夜晚才变得通亮。

    记者前往林东矿业红林煤矿采访时,在乡村公路上随时可以看到一辆辆满载煤炭的卡车驶过。车驶入煤矿后,职工宿舍楼顶上悬挂的“细节决定成败、点滴铸就辉煌”几个大字映入眼帘,格外醒目。在这里,记者遇到了35岁的红林煤矿综采队设备维修工赵庆辉。

    林东救护大队队员正在训练

    “我在这里工作8年了,现在的红林煤矿跟过去比变化大得很!劳动强度减轻了,收入提高了。”当问起红林煤矿的“昨天”和“今天”时,赵庆辉感慨道。

    话语不多,却是林东矿业上下同心勠力实现脱困发展的真实写照。

    惟改革者进,惟创新者强,惟改革创新者胜。如今,林东矿业正朝着脱困发展指引的方向,怀揣着披荆斩棘、攻坚克难的豪情壮志,知难而进不言难,以全新的精神面貌和动力激情,投入到未来的征程中。

    贵州日报天眼新闻记者 尚宇杰

    编辑 杨羽

    二审 徐微微

    三审 田旻佳

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