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两会现场速递|民进贵州省委:强信心稳队伍,给予代课教师身份保障
发布日期: 2023-01-13 22:33:59 来源:
  • 来源:当代先锋网
  • “当前,由于中小学学生基数较大、学位有限、分校增加等原因,部分学校在正式编制教师力量不足的情况下,普遍采取聘请代课教师的方式补充学校师资力量。”过去一年来,民进贵州省委关注到代课老师存在的系列问题后,通过调研走访,在今年全省两会上,将提交“妥善解决代课老师问题的建议”的提案。


    (资料图)

    由于代课教师不占学校编制名额,聘任程序相对简单,工资成本相对较低,选聘代课教师充实学校师资力量不失为一种短期有效的方式,代课教师合同普遍为一年一签。

    民进贵州省委的调研表明,正因代课教师身份待遇、工资待遇无法保障,缺乏制度性约束,导致绝大部分代课教师岗位替换随意、离职频繁,代课教师队伍很不稳定,教育教学的连续性、稳定性难以得到保障,也较大程度上影响了教育教学质量。

    特别是教师频频更换后,因新老师的知识传授方式、授课方法、教学风格等各有不同,极易造成教学进度和教学内容上的脱节,学生和家长难以适应,并产生对学校的不信任和情绪对立。

    如何妥善解决好代课老师问题,民进贵州省委在提案中建议,根据中小学生数量增加及教育资源分布情况,及时合理调整教师岗位;高度重视省内师范生人才引导、合作培养、实习到岗等工作,“实现专业人干专业事”,充分发挥教育专业人才优势。

    探索建立完善代课教师规范管理制度机制,从身份认定、工资增长、福利保障、职级晋升、评先评优、考评约束等方面完善管理举措,充分利用双轨制、备案制等方式给予代课教师身份保障。

    适当提高代课教师工资待遇。探索实行代课教师与在编教师“同工同酬”待遇保障办法,完善招录考聘和离职解聘约束机制,最大程度坚定代课教师从业信心、稳定代课教师队伍,为地方基础教育质量提升提供队伍保障。

    贵州日报天眼新闻记者 袁航

    编辑 安通

    二审 徐微微

    三审 田旻佳

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